Groz-Beckert bietet Stabilität.

Textilien begegnen dem Menschen in allen erdenklichen Lebensbereichen: In Mode, Sport und Mobilität, als Heimtextilien, Bodenbeläge oder in der Architektur. Dahinter stecken komplexe Strick-, Wirk- und Webtechnologien, Näh-, Filz- und Strukturierungsverfahren sowie Kardierprozesse – und fast immer die Produkte von Groz-Beckert.

Rund 9.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit und eine Erfolsgeschichte in der Textilindustrie seit 1852 sorgen für eine gewachsene Unternehmensbasis, die sich von den Schwankungen der dynamischen Textilmärkte nicht beeindrucken lässt.

Diese Sicherheit und traditionelle Werte wie Partnerschaftlichkeit und Seriosität sorgen für ein motivierendes Arbeitsklima. Eine vorbildlich geringe Fluktuation und hohe Loyalität auf allen Ebenen sind die logische Konsequenz. Somit pflegt Groz-Beckert auch gegenüber seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Kontinuität und langfristige Beziehungen.

Um in der Textilindustrie auf Erfolgskurs zu bleiben, brauchen wir neue Ideen und Impulse. Ob als Schüler, Student, Absolvent oder Direkteinsteiger - gestalten Sie Ihre Karriere bei einem Experten der Textilindustrie.

Warum Sie sich bei uns bewerben sollten.

Als global agierendes Familienunternehmen legen wir großen Wert darauf, dass Sie als Mensch ins Team passen und sich wohlfühlen. Dabei ist es nicht entscheidend, ob Sie alle fachlichen Anforderungen des Stellenprofils erfüllen.

Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an, damit jeder Mitarbeiter seine Fähigkeiten entfalten und weiterentwickeln kann. So können Sie bei uns Verantwortung für Projekte und Aufgaben übernehmen, um Neues zu bewegen.

Neben unseren Mitarbeitern liegen uns auch deren Familien am Herzen. So haben wir für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine eigene Kindertagesstätte und eine Grundschule auf dem Firmengelände gebaut. Doch das ist nur ein Teil unserer umfangreichen Benefits.

Unsere Kultur und Werte definieren uns als Unternehmen und geben uns eine Identität.

Sie zeigen auf, wer wir sind und wer wir nicht sind. Sie sind die Grundlage dafür, dass wir die Dinge auf die Art und Weise tun, wie wir es tun, leiten unser tägliches Handeln und erklären, warum dies von Bedeutung ist. Deshalb werden die gemeinsamen Werte bei Groz-Beckert groß geschrieben.

• Seriös: Wir gehen ehrlich und zuverlässig miteinander um.
• Qualitätsbewusst: Unsere Nadeln zählen nicht umsonst zu den Besten auf dem Markt, weshalb sich Kunden immer wieder für uns entscheiden.
• Fair & partnerschaftlich: Wir wissen, dass unser Erfolg nur durch motivierte Mitarbeiter zu erreichen ist.
• Innovativ: Unser Ziel ist es, weiterhin Produkte und Unternehmen stets weiterzuentwickeln.

Unsere Werte sorgen also nicht nur für ein angenehmes Betriebsklima, zugleich sind sie die Basis für unseren kontinuierlichen Erfolg.

Bildung als Schlüssel zur Zukunft

Für Groz-Beckert zählt nicht nur die technologische Entwicklung, sondern vor allem die seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb investiert Groz-Beckert Tag für Tag in die Entwicklung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Durch betriebliche Weiterbildung bleiben sie fit für den stetigen Wandel der Arbeitswelt. Entsprechend unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten.

Darüber hinaus bieten wir mit unserer Groz-Beckert Academy ein umfangreiches Schulungsprogramm mit vielfältigen Themen entlang der textilen Wertschöpfungskette. Sie steht neben Kunden und Partnern selbstverständlich auch unseren Mitarbeitern offen. Neue Kolleginnen und Kollegen können sich so besonders schnell spezifisches Wissen aneignen und schon nach kurzer Zeit ihre Fähigkeiten im Team einbringen.