Groz-Beckert als Arbeitgeber

Als tarifgebundenes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeitnehmerfreundliche Rahmenbedingungen, wie eine höhere Entlohnung, kürzere Arbeitszeiten, weniger Willkür bzgl. der Arbeitsbedingungen oder eine langfristige Gültigkeit ihrer Vertragsinhalte. Der Tarifvertrag setzt dabei Mindeststandards, die nicht unterschritten werden dürfen.

Sie haben einen wichtigen Termin mitten am Tag? Bei uns kein Grund Urlaub einreichen zu müssen. Je nach Abteilung und Tätigkeitsbereich ist es möglich, mobil oder von unterwegs aus zu arbeiten. Außerdem können Sie Dank unserer Gleitzeitmöglichkeit Ihren beruflichen Alltag flexibler gestalten. Eine Kernzeit gibt den Rahmen vor, den Rest legen Sie mit dem Team fest.

Sie wünschen sich mehr Freiheit und Flexibilität in Ihrer Lebensplanung und denken über eine Auszeit vom Beruf nach? Mit dem Lebensarbeitszeitkonto sparen Sie Guthaben an, das Sie für ein Sabbatical, für eine Weiterbildung, für die Kindererziehung oder für die Pflege von Angehörigen verwenden können. Auch ein früherer Ausstieg aus dem Berufsleben ohne Rentenabschläge oder ein gleitender Übergang in die Rente mit reduzierter Arbeitszeit ist möglich. All diese Ziele lassen sich mit dem Lebensarbeitszeitkonto verwirklichen – und das Beste: Groz-Beckert bezuschusst Ihre Freistellung.

Nicht nur Sie als Mitarbeiter liegen uns am Herzen, sondern auch Ihre Familie. Damit Sie sich voll auf die Arbeit konzentrieren können, haben wir auf dem Betriebsgelände eine eigene Kindertagestätte gebaut. Die Öffnungszeiten und Schließtage sind selbstverständlich erweitert und an Groz-Beckert angepasst.

Ein großer Schritt im Leben eines kleinen Menschens - der erste Schultag. Seien Sie als berufstätiges Elternteil aber nicht nur an diesem großen Tag hautnah dabei. Durch die betriebseigene Ganztagesgrundschule auf dem Groz-Beckert Gelände sind Sie in nur fünf Minuten schnell vor Ort.

Groz-Beckert ergänzt Ihre gesetzliche oder private Altersvorsorge mit einer Betrieblichen. Unsere BAV ist ein arbeitgeberfinanziertes, beitragsorientiertes und langfristiges Konzept.

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und deren Einsatz sind unser Schlüssel zum Erfolg. Deswegen möchten wir alle am Unternehmenserfolg Teil haben lassen und gewähren bei entsprechendem Firmenergebnis eine jährliche Sonderzahlung.

Unser Ziel: Gemeinsam schaffen wir mehr Nachhaltigkeit für Groz-Beckert und darüber hinaus! In unserem Groz-Beckert Nachhaltigkeitsteam "Green Team" können Sie sich aktiv dafür engagieren, die Welt ein Stück besser zu machen.

Weitere "grüne" Benefits, die zur Nachhaltigkeit beitragen, wie bspw. die Nähe zum Bahnhof, der Möglichkeit sein E-Bike, JobRad oder E-Auto aufzuladen, dem Angebot ein vergünstigtes Deutschlandticket zu erwerben und vieles mehr, können Sie unserer Benefit-Gesamtübersicht entnehmen.

Trainieren in der Mittagspause ist bei Groz-Beckert durch das betriebseigene Fitnessstudio auf dem Gelände kein Problem. Ein abwechslungsreiches Angebot an Präventions-, Sport- und Entspannungskursen wartet auf Sie!

Außerdem können Sie bei Groz-Beckert eine Physiotherapiepraxis auf unserem Gelände nutzen und Ihre Behandlungen geschickt in den beruflichen Alltag integrieren.

Jeden Tag sorgen unsere Köche in der Kantine für geschmackliche Highlights. Hier wird jeden Tag frisch gekocht und so können Sie neben umfassenden Frühstücksangeboten, abwechslungsreiche und gesunde Mahlzeiten, ob fleischhaltig, vegetarisch oder vegan zu erschwinglichen Preisen genießen.

Außerdem können Sie sich einmal die Woche bei unserem "Eat and Meet" mit Kollegen aus anderen Bereich treffen, austauschen und neue Bekanntschaften schließen.

Und wie wäre es danach mit einem Kaffee an der Barista-Bar?

Interesse an einem kostenlosen Herz-Kreislauf- oder Muskel-Skelett-Programm? Wir halten Sie mit verschiedenen Programmen und Vorträgen fit, vielmals in Kombination mit unserem betriebseigenen Fitnessstudio.

Versicherte sind bei der betriebseigenen Krankenkasse BKK Groz-Beckert bestens aufgehoben. Gründe dafür sind der kundenorientierte, zuverlässige undkompetente Service sowie die zahlreichen Zusatzleistungen – vom Prämienprogramm über Homöopathie und Wahltarife bis hin zu erweiterten Leistungen bei Schwangerschaft. Die Angebote der geschlossenen Betriebskasse können neben den Groz-Beckert Beschäftigten am Stammsitz in Albstadt auch deren Angehörige nutzen.

Mit oneGB, unserer Mitarbeiter-App, erhalten Sie aktuelle Unternehmensnachrichten und Projekte oder Informationen zum Standort direkt auf Ihr (privates) Smartphone. Außerdem können Sie mit Kolleginnen und Kollegen chatten, den Speiseplan einsehen oder Ihre Urlaubsübersicht abrufen. Die App wird laufend um neue Funktionen erweitert. So bleiben Sie immer und überall auf dem Laufenden.